社員クチコミ
組織体制・企業文化
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
ホーム、営業、一般社員 | 15~20年 | 退社済み(2015年より前) | 新卒入社 | 男性 |
HESTA大倉の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 ホーム、営業、一般社員、在籍15~20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、HESTA大倉 10年以上前 2.5
- 組織体制は昔ながらの営業会社である。昔ながらなので、根性や成果主義であり、売れていれ...
※このクチコミは10年以上前前について回答されたものです。
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
30 h
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
65 %
[評価点について]
HESTA大倉への就職・転職を検討されている方が、HESTA大倉の実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(ホーム、営業、一般社員、在籍15~20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、HESTA大倉)「組織体制は昔ながらの営業会社である。昔ながらなので、根性や成果主義であり、売れていれば安泰だが、売れ...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。