高見株式会社 「入社3年目くらいの若手社員でもマネージャー職に昇給できる職場環境...」

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京都府に本社を置く、ブライダル関連企業。 ブライダルコスチューム事業、ウエディングプロデュース事業、レストラン事業等のサービスを展開。

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社員クチコミ

組織体制・企業文化

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
マネージャー 10~15年 退社済み(2015年より前) 新卒入社 男性

高見の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 マネージャー、在籍10~15年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、高見 10年以上前 3.8
入社3年目くらいの若手社員でもマネージャー職に昇給できる職場環境...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

回答者による総合評価

3.8

回答日:

待遇面の満足度
2.0
風通しの良さ
2.0
20代成長環境
5.0
法令順守意識
5.0
残業時間(月間)

100 h

社員の士気
5.0
社員の相互尊重
5.0
人材の長期育成
1.0
評価の適正感
5.0
有給休暇消化率

10 %

評価点について

高見への就職・転職を検討されている方が、高見の実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(マネージャー、在籍10~15年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、高見)「入社3年目くらいの若手社員でもマネージャー職に昇給できる職場環境...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。

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回答者ブランドマーケティング、マーケティング、主任、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、合同会社ユー・エス・ジェイ 3.1
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回答者マーケティング、企画、マーケティング、一般、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、キタムラ・ホールディングス 3.0
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百万円
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証券コード
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上場年月日
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