シナネンアクシア株式会社 「どの部門も、社員個人の成長目標に組織の成長が依存している度合いがかなり多い印象。 風通しがよくボトム...」

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社員クチコミ

組織体制・企業文化

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
集合住宅、営業 3~5年 現職(回答時) 新卒入社 男性

シナネンアクシアの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 集合住宅、営業、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、シナネンアクシア 3.0
どの部門も、社員個人の成長目標に組織の成長が依存している度合いがかなり多い印象。 風...
回答者による総合評価

3.0

回答日:

待遇面の満足度
2.0
風通しの良さ
4.0
20代成長環境
3.0
法令順守意識
4.0
残業時間(月間)

60 h

社員の士気
3.0
社員の相互尊重
4.0
人材の長期育成
2.0
評価の適正感
2.0
有給休暇消化率

30 %

評価点について

シナネンアクシアへの就職・転職を検討されている方が、シナネンアクシアの実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(集合住宅、営業、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、シナネンアクシア)「どの部門も、社員個人の成長目標に組織の成長が依存している度合いがかなり多い印象。 風通しがよくボトム...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。

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回答日

回答者SCM部、設備管理、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、三井不動産ファシリティーズ・ウエスト 2.4
基本的に扱いが本体のファシリティーズの下にある企業で社長も代々三井不動産の管理職....  続きを見る >>

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社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他