株式会社コーエーテクモゲームス 「企業文化は、古い価値観からの変革の時期にある。トップダウン気質で、間に合わないなら超長時間残業で解決...」

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「信長の野望」や「真・三國無双」などのシリーズで知られるゲームソフトウェアメーカー。歴史シミュレーションゲームやアクションゲームを得意とする。家庭用ゲームソフトのほか、オンラインゲームやスマートフォンアプリも開発・運営する。

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社員クチコミ

組織体制・企業文化

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
エンタテインメント事業部、プログラマ 3年未満 現職(回答時) 新卒入社 男性

コーエーテクモゲームスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 エンタテインメント事業部、プログラマ、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、コーエーテクモゲームス 4.5
企業文化は、古い価値観からの変革の時期にある。トップダウン気質で、間に合わないなら超...
回答者による総合評価

4.5

回答日:

待遇面の満足度
4.0
風通しの良さ
4.0
20代成長環境
5.0
法令順守意識
5.0
残業時間(月間)

20 h

社員の士気
4.0
社員の相互尊重
4.0
人材の長期育成
5.0
評価の適正感
5.0
有給休暇消化率

70 %

評価点について

コーエーテクモゲームスへの就職・転職を検討されている方が、コーエーテクモゲームスの実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(エンタテインメント事業部、プログラマ、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、コーエーテクモゲームス)「企業文化は、古い価値観からの変革の時期にある。トップダウン気質で、間に合わないなら超長時間残業で解決...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。

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設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他