株式会社ワークポート 「給与制度の特徴: 評価制度: 定性目標、定量目標がありました。会社から求められるものと、自分で目標を...」

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人材紹介・人材育成・行政事務委託の事業を展開する企業。転職支援サービスを提供し、キャリアアドバイザー「転職コンシェルジュ」が転職希望者と採用を検討する企業の仲介を行う。

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年収・給与制度

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
RA 5~10年 退社済み(2025年より前) 新卒入社 女性

ワークポートの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 RA、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、ワークポート 3.5
評価制度: 定性目標、定量目標がありました。会社から求められるものと、自分で目標を決...
回答者による総合評価

3.5

回答日:

待遇面の満足度
2.0
風通しの良さ
4.0
20代成長環境
4.0
法令順守意識
3.0
残業時間(月間)

40 h

社員の士気
4.0
社員の相互尊重
5.0
人材の長期育成
3.0
評価の適正感
3.0
有給休暇消化率

50 %

評価点について

ワークポートへの就職・転職を検討されている方が、ワークポートの実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(RA、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、ワークポート)「給与制度の特徴: 評価制度: 定性目標、定量目標がありました。会社から求められるものと、自分で目標を...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。

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社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他