株式会社キューブシステム 「年収:670万円 年収内訳(基本給:516万円、残業代:0万円、賞与:140万円) 給与制度の特徴:...」

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金融、流通、通信業界向けにシステム開発を行う独立系IT企業。コンサルティングからシステム設計、開発、保守・運用までを一貫して提供する。

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社員クチコミ

年収・給与制度

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
SE 5~10年 退社済み(2020年より前) 中途入社 男性

キューブシステムの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 SE、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、キューブシステム 2.6
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
670万円 43万円 0万円 140万円 --
給与制度: 役職とランクで給与は決まる。 役職は、本部や部門の大きさやマーケットによ...
回答者による総合評価

2.6

回答日:

待遇面の満足度
1.0
風通しの良さ
4.0
20代成長環境
4.0
法令順守意識
2.0
残業時間(月間)

50 h

社員の士気
4.0
社員の相互尊重
3.0
人材の長期育成
1.0
評価の適正感
2.0
有給休暇消化率

70 %

評価点について

キューブシステムへの就職・転職を検討されている方が、キューブシステムの実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(SE、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、キューブシステム)「年収:670万円 年収内訳(基本給:516万円、残業代:0万円、賞与:140万円) 給与制度の特徴:...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。

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日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの就職・転職リサーチ 「日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ」の年収・給与制度

回答日

回答者ビジネスアナリスト、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ 2.8
給与制度: 全てグローバル次第なので、日本側に何を言っても変わらない。給与に関し....  続きを見る >>

日立システムズパワーサービスの就職・転職リサーチ 「日立システムズパワーサービス」の年収・給与制度

回答日

回答者社会ソリューション事業部、システムエンジニア、在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、日立システムズパワーサービス 2.6
給与制度: 親会社と差はあまりなく、業界的に見てもやや高い水準だと感じる。働き方....  続きを見る >>

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所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他