東京電力ホールディングス株式会社 「職場による。本社になると休暇は取ることが難しくなるが、現場職場はフルに休むことも可能であり、大半が休...」

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東京電力グループの電力大手企業。 原子力発電事業および原子力損害に対する賠償・除染事業を担い、安全対策にも取り組む。

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ワーク・ライフ・バランス

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
営業、管理職 20年以上 現職(回答時) 新卒入社 男性

東京電力ホールディングスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 営業、管理職、在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、男性、東京電力ホールディングス 3.0
職場による。本社になると休暇は取ることが難しくなるが、現場職場はフルに休むことも可能...
回答者による総合評価

3.0

回答日:

待遇面の満足度
3.0
風通しの良さ
3.0
20代成長環境
3.0
法令順守意識
3.0
残業時間(月間)

10 h

社員の士気
3.0
社員の相互尊重
3.0
人材の長期育成
3.0
評価の適正感
3.0
有給休暇消化率

80 %

評価点について

東京電力ホールディングスへの就職・転職を検討されている方が、東京電力ホールディングスの実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(営業、管理職、在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、男性、東京電力ホールディングス)「職場による。本社になると休暇は取ることが難しくなるが、現場職場はフルに休むことも可能であり、大半が休...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。

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東京電力エナジーパートナーの就職・転職リサーチ 「東京電力エナジーパートナー」のワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者一般管理、一般管理部門、チームリーダー、在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、男性、東京電力エナジーパートナー 2.8
ワークバランスは取りやすい会社だと言えるが、部署による差も大きい。産休や育休は比....  続きを見る >>

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社名
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所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他