社員クチコミ
退職検討理由
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 10～15年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
ローソンエンタテインメントの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、ローソンエンタテインメント 3.1
- ・給与が安い。 ・評価が曖昧過ぎる。 ・減点方式の為、1つでもミスると役職UPが2年...
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
140 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
ローソンエンタテインメントへの就職・転職を検討されている方が、ローソンエンタテインメントの実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」（営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、ローソンエンタテインメント）「・給与が安い。 ・評価が曖昧過ぎる。 ・減点方式の為、1つでもミスると役職UPが2年は遠のく。 ・本...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。