回答者別の社員クチコミ
株式会社東京リーガルマインド
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 総合職 | 3年未満 | 退社済み(2005年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.7
回答日:
- 待遇面の満足度
- --
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
80 ｈ
- 社員の士気
- --
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
--
［評価点について］
東京リーガルマインドの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 総合職、在籍3年未満、退社済み(2005年より前)、新卒入社、女性、東京リーガルマインド 10年以上前
- 現場と本部の疎通が不十分、人材の確保、配置についても無理があり過酷な労働環境である。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
東京リーガルマインドの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 総合職、在籍3年未満、退社済み(2005年より前)、新卒入社、女性、東京リーガルマインド 10年以上前
- 特に恵まれている点はありません。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
東京リーガルマインドの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 総合職、在籍3年未満、退社済み(2005年より前)、新卒入社、女性、東京リーガルマインド 10年以上前
- 入社を決めた理由：教育事業に関心があったため 入社前に知っておくべき点：サービス残...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
東京リーガルマインドの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 総合職、在籍3年未満、退社済み(2005年より前)、新卒入社、女性、東京リーガルマインド 10年以上前
- 働きがい： 受験産業なので、受講生の受験、合格のタイミングでは緊張感や喜びがありやり...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
東京リーガルマインドの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 総合職、在籍3年未満、退社済み(2005年より前)、新卒入社、女性、東京リーガルマインド 10年以上前
- 評価につながらないためやりがいは薄い。女性比率は多いので働き心地は悪くないが低賃金、...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
東京リーガルマインドの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 総合職、在籍3年未満、退社済み(2005年より前)、新卒入社、女性、東京リーガルマインド 10年以上前
- 不定期休み、シフト勤務のためプライベートな予定は調整しづらい。仕事量があり有休が取り...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
東京リーガルマインドの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 総合職、在籍3年未満、退社済み(2005年より前)、新卒入社、女性、東京リーガルマインド 10年以上前
- 一律の評価、サービス残業の多さによる賃金の低さ。やりがいの低さ。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
東京リーガルマインドの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 総合職、在籍3年未満、退社済み(2005年より前)、新卒入社、女性、東京リーガルマインド 10年以上前
- 強み：講師、企業イメージ 弱み：人材確保、誤植 事業展望：LEC大学の不調など、...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
東京リーガルマインドの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 総合職、在籍3年未満、退社済み(2005年より前)、新卒入社、女性、東京リーガルマインド 10年以上前
- 人材を大切に、離職率を低め長期雇用策を取り企業価値（質）の向上へ。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
東京リーガルマインドへの就職・転職を検討されている方が、東京リーガルマインドの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（総合職、新卒入社、女性、退社済み(2005年より前)、在籍3年未満）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。