回答者別の社員クチコミ
ソフトウエア興業株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| エンジニア | 3年未満 | 退社済み(2010年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- --
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
200 ｈ以上
- 社員の士気
- --
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
--
［評価点について］
ソフトウエア興業の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ソフトウエア興業 10年以上前
- オフィスの環境としては、静かであり、若いはずの職場に活気がなかった。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
ソフトウエア興業の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ソフトウエア興業 10年以上前
- 入社を決めた理由：給与が高いため 入社前に知っておくべき点：2次受けがおおい...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
ソフトウエア興業の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ソフトウエア興業 10年以上前
- 働きがい： 給料、ボーナスは20代にしてはいい。 成長・キャリア開発： 2次受けが...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
ソフトウエア興業の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ソフトウエア興業 10年以上前
- 主に客先常駐のため、顧客の要望に常にこたえないといけない。そのため、残業も多く、プラ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
ソフトウエア興業の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ソフトウエア興業 10年以上前
- この会社が大手メーカー系システム開発会社の2次請けであったため、顧客との折衝や要件定...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
ソフトウエア興業の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ソフトウエア興業 10年以上前
- 強み：大手メーカー系の仕事が多い点。 弱み：アウトソーシングのため、キャリアプラン...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
ソフトウエア興業への就職・転職を検討されている方が、ソフトウエア興業の実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（エンジニア、新卒入社、男性、退社済み(2010年より前)、在籍3年未満）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。