回答者別の社員クチコミ
株式会社京進
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 運営職 | 5～10年 | 退社済み(2010年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.7
回答日:
- 待遇面の満足度
- --
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- --
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
--
［評価点について］
京進の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 運営職、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、京進 10年以上前
- 部門の横のつながりがなく、新しい部門は肩身が狭いように感じた。上下関係は、所属部門・...
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京進の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 運営職、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、京進 10年以上前
- ほとんどの校・教室が駅から近い。福利厚生などはあまり期待しないほうが良い。...
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京進の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 運営職、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、京進 10年以上前
- 入社を決めた理由：教育に興味があり、また、当時勢いのある企業だったから。 入社前...
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京進の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 運営職、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、京進 10年以上前
- 働きがい： 生徒だけでなくアルバイト職員の成長も見られる仕事で、これは「教育」の現場...
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京進の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 運営職、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、京進 10年以上前
- 男女関係なく昇進などの機会があり、やりがいを持って働ける環境は整っていると思う。しか...
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京進の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 運営職、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、京進 10年以上前
- 週休２日だが連休ではないので、休日は寝て過ごす、ということが多い。また、昼間出勤して...
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京進の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 運営職、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、京進 10年以上前
- 強み：売上至上主義でない。まじめに「教育」を考えている。 弱み：離職者が多く、顧客...
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京進の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 運営職、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、京進 10年以上前
- 社内の風通しは良いが、人のうわさなどまで流れてくるのは疑問を感じた。離職者が多い理由...
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