回答者別の社員クチコミ
キヤノンITソリューションズ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 5～10年 | 退社済み(2010年より前) | 新卒入社 | 男性 |
※合併・分社前の蝶理情報システムへの回答
- 回答者による総合評価
-
3.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
95 %
［評価点について］
キヤノンITソリューションズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
合併・分社前の蝶理情報システムへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、キヤノンITソリューションズ 10年以上前
- 自由な社風。緩やかな営業体。 ノルマはなく、和気あいあいとした雰囲気の中アイデアを出...
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キヤノンITソリューションズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前の蝶理情報システムへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、キヤノンITソリューションズ 10年以上前
- 年収事例：新卒入社5年目、28歳、役職なし、年収400万円～...
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キヤノンITソリューションズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前の蝶理情報システムへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、キヤノンITソリューションズ 10年以上前
- 入社を決めた理由：就職試験に通ったから。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき...
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キヤノンITソリューションズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前の蝶理情報システムへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、キヤノンITソリューションズ 10年以上前
- 働きがい： 失敗による責任を取らされる形ではなく普段のコミュニケーションで上長がフォ...
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キヤノンITソリューションズの就職・転職リサーチ 経営者への提言
合併・分社前の蝶理情報システムへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、キヤノンITソリューションズ 10年以上前
- プロパーの社長でもっと堅実に経営すれば、身売りすることなくいられたと考える。...
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キヤノンITソリューションズへの就職・転職を検討されている方が、キヤノンITソリューションズの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（営業、新卒入社、男性、退社済み(2010年より前)、在籍5～10年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。
