回答者別の社員クチコミ
株式会社東芝
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 事業企画 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
55 %
［評価点について］
東芝の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 事業企画、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東芝 10年以上前
- 非常に保守的で年功序列です。人を大事にするという観点からはとてもよい会社だと思います...
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東芝の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 事業企画、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東芝 10年以上前
- 年収事例：新卒～役職無しだと300～500万、部長級で1000万 給与制度の特徴：あ...
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東芝の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 事業企画、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東芝 10年以上前
- 賞与や昇給について、各部門長が部下に人事評価の説明をすることを指示していますが、部門...
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東芝の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 事業企画、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東芝 10年以上前
- 男尊女卑があるため、昇進を志望する人にとってはやりがいは感じにくい会社だと思います。...
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東芝の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 事業企画、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東芝 10年以上前
- 部門によりますが、営業や技術部門は比較的調整しやすい部署のようです。また、年に何度か...
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東芝の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 事業企画、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東芝 10年以上前
- 強み：インフラ 弱み：半導体、テレビ事業 事業展望：収益性が悪く変動の大きい半導...
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