回答者別の社員クチコミ
フィリップ モリス ジャパン合同会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| TSM | 3年未満 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
フィリップ モリス ジャパン合同会社の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 TSM、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社 10年以上前
- 地域ごとに5名程度の組織で形成される。 普段のコミュニケーションもこの組織のみとなり...
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フィリップ モリス ジャパン合同会社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 TSM、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社 10年以上前
- 年収事例： 530万 1年目 毎年5万程度あがる UMになれば1000万程度は稼げる...
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フィリップ モリス ジャパン合同会社の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 TSM、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社 10年以上前
- 入社を決めた理由： 給料が高かったため。 世界一のシェアを誇る会社だったため。...
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フィリップ モリス ジャパン合同会社の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 TSM、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社 10年以上前
- 働きがい： 年1回の評価を上司とディスカッション形式で実施。 成長・キャリア開発：...
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フィリップ モリス ジャパン合同会社の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 TSM、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社 10年以上前
- 男も女も関係がない。 車が乗れて、日焼けを気にせず、体力勝負に自信があればやっていけ...
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フィリップ モリス ジャパン合同会社の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 TSM、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社 10年以上前
- 残業はほぼなし。自分で調整できる。 上司次第だが、有給も会社として拒否できないように...
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フィリップ モリス ジャパン合同会社の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 TSM、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社 10年以上前
- ライフワークバランスを重視してそこそこその給料をもらうのにはとても良い会社。 仕事内...
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フィリップ モリス ジャパン合同会社の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 TSM、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社 10年以上前
- 強み：商品ラインナップは他社に負けないブランド力を持っている。 弱み：ひろがりのな...
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