回答者別の社員クチコミ
GEヘルスケア・ジャパン株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 人事 | 3年未満 | 退社済み(2010年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
70 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
GEヘルスケア・ジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 人事、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、GEヘルスケア・ジャパン 10年以上前
- 合弁企業。ＧＥのカルチャーが強い。グローバルとローカルの融合を何年もかけて実践してい...
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GEヘルスケア・ジャパンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 人事、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、GEヘルスケア・ジャパン 10年以上前
- 年収事例：年収700万。 給与制度の特徴：実力主義が反映されている。...
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GEヘルスケア・ジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 人事、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、GEヘルスケア・ジャパン 10年以上前
- 入社を決めた理由：グローバル企業であり、日本と海外双方のビジネスをうまく取り入れてい...
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GEヘルスケア・ジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 人事、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、GEヘルスケア・ジャパン 10年以上前
- 働きがい： 人事評価については、ＧＥの制度が脈々と浸透している。評価はいい意味でも悪...
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GEヘルスケア・ジャパンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 人事、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、GEヘルスケア・ジャパン 10年以上前
- 女性は働きやすい会社だと思う。...
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GEヘルスケア・ジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 人事、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、GEヘルスケア・ジャパン 10年以上前
- 自己責任の会社なので調整はしやすいと思いますが、逆に自己責任の会社であるがゆえに、上...
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GEヘルスケア・ジャパンの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 人事、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、GEヘルスケア・ジャパン 10年以上前
- 強み：グローバルネットワークが強み。また、グローバルな視点からの経営がうまく日本に融...
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GEヘルスケア・ジャパンの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 人事、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、GEヘルスケア・ジャパン 10年以上前
- カルチャーの融合を引き続き継続してほしい。合弁企業のカルチャー醸成は簡単ではないので...
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