回答者別の社員クチコミ
パナソニックコネクト株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| マーケティング チームリーダー | 15～20年 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
パナソニックコネクトの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 マーケティング チームリーダー、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、パナソニックコネクト 10年以上前
- 九州松下⇒パナソニック・コミュニケーションズ（PCC）⇒パナソニック・システムネット...
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パナソニックコネクトの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 マーケティング チームリーダー、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、パナソニックコネクト 10年以上前
- 年収事例：マーケティングの課長：８００～１１００万円（現在は、減っていると思います。...
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パナソニックコネクトの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 マーケティング チームリーダー、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、パナソニックコネクト 10年以上前
- 入社を決めた理由：Ｕターン就職先として選択肢なかった 「入社理由の妥当性」と「認識...
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パナソニックコネクトの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 マーケティング チームリーダー、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、パナソニックコネクト 10年以上前
- 働きがい： 海外出張が多く、市場・顧客を肌で感じることが出来た。また、商品企画・技術...
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パナソニックコネクトの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 マーケティング チームリーダー、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、パナソニックコネクト 10年以上前
- 企業文化の変化による、モチベーションの低下。新たなチャレンジを見つけることが出来たた...
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パナソニックコネクトの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 マーケティング チームリーダー、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、パナソニックコネクト 10年以上前
- 強み：「ブランド力」「技術力」「従業員の潜在能力」 弱み：巨大化し過ぎた企業の「大...
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パナソニックコネクトの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 マーケティング チームリーダー、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、パナソニックコネクト 10年以上前
- 報告業務を簡素化し、全従業員が素直に市場を向ける環境づくりが必要...
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