回答者別の社員クチコミ
株式会社セールスフォース・ジャパン
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理 | 3～5年 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
セールスフォース・ジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 管理、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、セールスフォース・ジャパン 10年以上前
- 日本の拠点は7割が営業として従事している。この会社のビジネスがストック型のビジネスで...
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セールスフォース・ジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 管理、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、セールスフォース・ジャパン 10年以上前
- 入社を決めた理由： クラウド･サービスを提供している大手企業で働いてみたかった。...
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セールスフォース・ジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 管理、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、セールスフォース・ジャパン 10年以上前
- 人事評価はまだ毎年変わるような状態で落ち着いておらず、上司も困惑するような状態。...
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セールスフォース・ジャパンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 管理、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、セールスフォース・ジャパン 10年以上前
- 全体的に社員の家族の事象への対応は優しいと感じた。...
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セールスフォース・ジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 管理、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、セールスフォース・ジャパン 10年以上前
- 一般論になってしまうが職種による。やはり営業職に従事されている方は数字が厳しく、調整...
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セールスフォース・ジャパンの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 管理、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、セールスフォース・ジャパン 10年以上前
- 強み： 製品のアーキテクチャとビジネスモデルが合致している。 弱み： 製品のアップ...
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