回答者別の社員クチコミ
ビジネスエンジニアリング株式会社
| 回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理部門 | 5~10年 | 退社済み(2010年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
80 h
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 5.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
[評価点について]
ビジネスエンジニアリングの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 管理部門、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ビジネスエンジニアリング 10年以上前
- ・若手にもチャレンジする風土があるものの、処遇面は年功序列 ・エンジニア気質が強く、...
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ビジネスエンジニアリングの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 管理部門、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ビジネスエンジニアリング 10年以上前
- 年収事例: 新卒入社7年目、30歳、管理部門スタッフ、年収640万円(裁量労働制:み...
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ビジネスエンジニアリングの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 管理部門、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ビジネスエンジニアリング 10年以上前
- 入社を決めた理由: ・ERPブームを背景に、業績がウナギ登りであったこと ・日本にS...
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ビジネスエンジニアリングの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 管理部門、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ビジネスエンジニアリング 10年以上前
- 働きがい: ・若いうちからいろいろとチャレンジさせてくれる、またそのチャレンジが失敗...
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ビジネスエンジニアリングの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 管理部門、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ビジネスエンジニアリング 10年以上前
- やりがいを持つことができるとは限らないが、人を大事する会社であるため、女性でも働き続...
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ビジネスエンジニアリングの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 管理部門、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ビジネスエンジニアリング 10年以上前
- ・現業部門は、地方常駐/出張、長時間労働のため、バランスは調整しづらい ・管理部門は...
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ビジネスエンジニアリングの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 管理部門、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ビジネスエンジニアリング 10年以上前
- 広く業務経験を積ませてもらったが、この会社では経験できない業務があったため転職を考え...
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ビジネスエンジニアリングの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
回答日
- 回答者 管理部門、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ビジネスエンジニアリング 10年以上前
- 強み: ・製造業に特化しており、知見を多く有している点 ・SAP等の他社製品のSIに...
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ビジネスエンジニアリングの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 管理部門、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ビジネスエンジニアリング 10年以上前
- ・海外事業のスピード感を加速させるためのM&A ・協力会社への依存度の引き下げ(外部...
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