回答者別の社員クチコミ
KLab株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 企画 | 3年未満 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
KLabの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 企画、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、KLab 10年以上前
- 良くも悪くも仲が良い印象で、上位レイヤーの人間も仲良しを周囲に集めているような形態で...
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KLabの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 企画、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、KLab 10年以上前
- 年収事例：250万。 給与制度の特徴：定期的に評価査定を行う。...
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KLabの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 企画、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、KLab 10年以上前
- 入社を決めた理由：名の通った会社だったことと、すでにノウハウや実績がある経験を積んで...
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KLabの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 企画、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、KLab 10年以上前
- 働きがい： 評価面談と査定がありました。評価シートに則って達成したかどうかを確認しあ...
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KLabの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 企画、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、KLab 10年以上前
- 女性多めだったので、働きにくくはないと思います。...
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KLabの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 企画、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、KLab 10年以上前
- 基本的に残業を禁止する風土だったので、修羅場でもない限りは残らないとダメ、という空気...
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KLabの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 企画、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、KLab 10年以上前
- 部分的なものではなく、もっと広く責任のある業務に携わりたかったのと、しっかりとゲーム...
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KLabの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 企画、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、KLab 10年以上前
- 強み：技術力。 弱み：企画力。 事業展望：IP展開。...
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KLabの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 企画、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、KLab 10年以上前
- 社員を大切に。...
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