回答者別の社員クチコミ
ゴールドマン・サックス証券株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 人事部門 | 5～10年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
120 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
ゴールドマン・サックス証券の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 人事部門、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、ゴールドマン・サックス証券 10年以上前
- 米国のゴールドマンサックスの日本法人。部門によって文化が異なる為、”企業文化”と一言...
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ゴールドマン・サックス証券の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 人事部門、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、ゴールドマン・サックス証券 10年以上前
- 年収事例：部門によってかなり異なるし、成果主義なので特にモデルとなる数字等がない。 ...
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ゴールドマン・サックス証券の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 人事部門、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、ゴールドマン・サックス証券 10年以上前
- 入社を決めた理由：他外資系金融機関に当時勤務中で、ヘッドハントに合い、”世界のゴール...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
ゴールドマン・サックス証券の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 人事部門、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、ゴールドマン・サックス証券 10年以上前
- 働きがい： 男女関係なく仕事ができるので、やりがいはある。 人事評価は360度だけ...
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ゴールドマン・サックス証券の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 人事部門、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、ゴールドマン・サックス証券 10年以上前
- 男女関係なく仕事ができるし、求められる。その分、女性だから…と言って甘える人もいない...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
ゴールドマン・サックス証券の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 人事部門、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、ゴールドマン・サックス証券 10年以上前
- マネジメントに近づけばワーク・ライフ・バランスを図る事が可能で、仕事を他人に振る事が...
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ゴールドマン・サックス証券の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 人事部門、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、ゴールドマン・サックス証券 10年以上前
- 年齢を重ねるにつれ、培ってきた知識や経験を別社で活用でき、その企業を伸ばす事ができる...
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ゴールドマン・サックス証券の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 人事部門、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、ゴールドマン・サックス証券 10年以上前
- 強み：学生であれば、トップ校の地頭の良い方が採用できている。 弱み：すぐに解雇する...
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