回答者別の社員クチコミ
ニデック株式会社（電子）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 技術職 | 20年以上 | 退社済み(2015年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
ニデック（電子）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 技術職、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ニデック（電子） 10年以上前
- 創業者のイメージが強烈すぎる社風。 良くも悪くもトップダウンなのは間違いないと思う。...
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ニデック（電子）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 技術職、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ニデック（電子） 10年以上前
- 給与制度の特徴：完全実力主義。ただし、本当に評価されて給与が上がっている人はごく一部...
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ニデック（電子）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 技術職、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ニデック（電子） 10年以上前
- 入社を決めた理由：成長性につきる。 実際入社後も想定以上に成長している。 「入社理...
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ニデック（電子）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 技術職、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ニデック（電子） 10年以上前
- 働きがい： 人事評価が毎年のように変更になり、実力重視といわれたが実態は昇給、賞与を...
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ニデック（電子）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 技術職、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ニデック（電子） 10年以上前
- 女性は働きやすいと思う。 産休明けで復帰されている人もいる。...
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ニデック（電子）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 技術職、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ニデック（電子） 10年以上前
- 入社時と比較してプライベートともバランスはとりやすくなったと思う。 有給取得も以前は...
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ニデック（電子）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 技術職、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ニデック（電子） 10年以上前
- 今まで経験してきたものを他社で活かしたい気持ちと異業種での物作りに携わりたい気持ちが...
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ニデック（電子）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 技術職、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ニデック（電子） 10年以上前
- 強み：他社が儲けにならない（やりたくない）業種を儲かるように出来ること。 弱み：会...
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ニデック（電子）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 技術職、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ニデック（電子） 10年以上前
- 後継者を決めなければならないと言われていますがこの会社の信念を理解して行動に移せる人...
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