回答者別の社員クチコミ
パナソニック株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 電子部品 | 15～20年 | 退社済み(2015年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
40 %
［評価点について］
パナソニックの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 電子部品、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- 良くも悪くも大企業なので、危機感は経営層から言われていても、実際にはほとんど無い感じ...
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パナソニックの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 電子部品、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- 年収事例：35歳 800万円程度。...
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パナソニックの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 電子部品、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- 入社を決めた理由：なんとなく。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：世間...
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パナソニックの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 電子部品、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- 働きがい： 色々と客観的な評価をできるように、でも汎用的に使えるようにと、、、制度を...
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パナソニックの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 電子部品、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- 女性を良くも悪くも優遇していると思います。 なので、総じて働きやすい会社だと思います...
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パナソニックの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 電子部品、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- 休みは取りやすい会社だと思います。...
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パナソニックの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 電子部品、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- 所属していた事業部が将来性が無くなったため。...
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パナソニックの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 電子部品、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- 強み：人材の優秀さ。 弱み：総合力の発揮しにくさ。 事業展望：車業界次第。...
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パナソニックの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 電子部品、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- 優秀な人材が集まっている企業なので、有効活用すべきです。 出来ないのなら社会にもっと...
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