回答者別の社員クチコミ
パイオニア株式会社(AV機器)
| 回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 課長 | 15~20年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 h
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
[評価点について]
パイオニア(AV機器)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 課長、在籍15~20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、パイオニア(AV機器) 10年以上前
- 自由闊達で、やりたい事があれば受け入れられやすい。縦の事業部と横の機能軸の組織。それ...
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パイオニア(AV機器)の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 課長、在籍15~20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、パイオニア(AV機器) 10年以上前
- 年収事例:課長 900万円程度。...
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パイオニア(AV機器)の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 課長、在籍15~20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、パイオニア(AV機器) 10年以上前
- 入社を決めた理由:カーナビのリーディングカンパニーで先進性があり、将来性がある会社。...
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パイオニア(AV機器)の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 課長、在籍15~20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、パイオニア(AV機器) 10年以上前
- 働きがい: エンパワーメントが意識されているのか、自由度高く仕事をさせてもらえる。 ...
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パイオニア(AV機器)の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 課長、在籍15~20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、パイオニア(AV機器) 10年以上前
- チャンスは男性同様に与えられる。あとは、本人のやる気(向上心)次第。...
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パイオニア(AV機器)の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 課長、在籍15~20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、パイオニア(AV機器) 10年以上前
- プライベートは調整しやすい。有給休暇も申請を出せば受け入れられる。...
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パイオニア(AV機器)の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 課長、在籍15~20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、パイオニア(AV機器) 10年以上前
- メーカーとしてのこだわりの希薄化。...
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パイオニア(AV機器)の就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
回答日
- 回答者 課長、在籍15~20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、パイオニア(AV機器) 10年以上前
- 強み:高い技術力、まじめな社員。 弱み:経営。 事業展望:中期計画の通り。...
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パイオニア(AV機器)の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 課長、在籍15~20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、パイオニア(AV機器) 10年以上前
- ものづくりの会社として大切にすべき事は何かを経営の最重要課題としてほしい。...
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