回答者別の社員クチコミ
三菱ふそうトラック・バス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 開発 | 5～10年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
三菱ふそうトラック・バスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 開発、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、三菱ふそうトラック・バス
- トップダウンで方針が決まることが多い。外国籍社員が多く、会議に一人でも外国人が含まれ...
三菱ふそうトラック・バスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 開発、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、三菱ふそうトラック・バス
- 年収事例：41歳 年収650万円。 給与制度の特徴：ボーナスはその年の個人の評価に...
三菱ふそうトラック・バスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 開発、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、三菱ふそうトラック・バス
- 入社を決めた理由：業務内容と地理的条件。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき...
三菱ふそうトラック・バスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 開発、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、三菱ふそうトラック・バス
- 働きがい： ものづくりに携われる事がモチベーションです。 人事評価は完全に実力主義。...
三菱ふそうトラック・バスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 開発、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、三菱ふそうトラック・バス
- 実力が重視されるため、女性だからということで業務内容が影響を受けることはないと思いま...
三菱ふそうトラック・バスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 開発、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、三菱ふそうトラック・バス
- 開発予算と人的リソースを大幅に削減され、まともな車を開発できる環境になく、責任を持っ...
三菱ふそうトラック・バスの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 開発、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、三菱ふそうトラック・バス
- 強み：親会社のネットワークを使える。 弱み：トップダウンでの決定が多すぎる。 事...
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