回答者別の社員クチコミ
華為技術日本株式会社（HUAWEI）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| R&D | 3～5年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
華為技術日本（HUAWEI）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 R&D、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、華為技術日本（HUAWEI） 10年以上前
- 本社中国の意向に左右される。 みんな自由に仕事しているように見えるがルールで厳しくし...
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華為技術日本（HUAWEI）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 R&D、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、華為技術日本（HUAWEI） 10年以上前
- 入社を決めた理由：他にいくところがなかったから。...
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華為技術日本（HUAWEI）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 R&D、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、華為技術日本（HUAWEI） 10年以上前
- 働きがい： マネージャーの好き嫌いに分かれる。本国は昇進などにモチベーションがあるが...
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華為技術日本（HUAWEI）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 R&D、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、華為技術日本（HUAWEI） 10年以上前
- 男女関係なく働きにくい環境である。野望がある人には面白いかもしれない。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
華為技術日本（HUAWEI）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 R&D、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、華為技術日本（HUAWEI） 10年以上前
- 日本企業と変わらない。残業しないことに文句を言われる。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
華為技術日本（HUAWEI）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 R&D、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、華為技術日本（HUAWEI） 10年以上前
- 上とソリ合わない。基本的な考え方が違うため、いくら説明しても意味がない。これも人によ...
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華為技術日本（HUAWEI）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 R&D、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、華為技術日本（HUAWEI） 10年以上前
- 強み：大きな組織。 弱み：組織だってない。 事業展望：それでも成長を続けていくこ...
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