回答者別の社員クチコミ
ジェンパクト株式会社
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
営業 | 3年未満 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
100 h
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
25 %
[評価点について]
ジェンパクトの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ジェンパクト 10年以上前
- インドの会社だが、日本法人は中国人が上層部をしめている。企業文化としては、外資系なの...
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ジェンパクトの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ジェンパクト 10年以上前
- 年収事例: 給与は契約額に応じて算出されるが、係数が他BPO大手に比べ引く気がする。...
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ジェンパクトの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ジェンパクト 10年以上前
- 入社を決めた理由: BPO最大手でGEのカルチャーが生きているものと思い入社した。 ...
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ジェンパクトの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ジェンパクト 10年以上前
- 評価はインドがするので、日本にあまり裁量が与えられていない。定量的な評価において、平...
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ジェンパクトの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ジェンパクト 10年以上前
- 男女の差別はあまりないと思う。女性が働きやすいかどうかは疑問だが、男性と同じ働きを求...
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