回答者別の社員クチコミ
株式会社LIXIL
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 海外事業 | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
※合併・分社前のLIXILへの回答
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
LIXILの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
合併・分社前のLIXILへの回答
回答日
- 回答者 海外事業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、LIXIL
- 旧TOSTEMの軍隊的な文化が支配的で、旧INAXの社員に優しい文化は無くなってしま...
LIXILの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前のLIXILへの回答
回答日
- 回答者 海外事業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、LIXIL
- 年収事例：新卒入社6年目、年収550万円。 給与制度の特徴：30歳で会社借り上げの...
LIXILの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前のLIXILへの回答
回答日
- 回答者 海外事業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、LIXIL
- 入社を決めた理由：グローバルに成長をしようという姿勢。 「入社理由の妥当性」と「認...
LIXILの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前のLIXILへの回答
回答日
- 回答者 海外事業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、LIXIL
- 働きがい： 組織変更が多く、どうせまた組織変更だろ、という雰囲気で、社員の就業意欲は...
LIXILの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前のLIXILへの回答
回答日
- 回答者 海外事業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、LIXIL
- 元が住宅、建築業界なので、まだまだ。しかし、同業他社に比べれば、この分野において非常...
LIXILの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前のLIXILへの回答
回答日
- 回答者 海外事業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、LIXIL
- 昨今、有休は非常に取りやすく、義務として、年に1回3日連続休みを取るゆとり休暇や、1...
LIXILの就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前のLIXILへの回答
回答日
- 回答者 海外事業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、LIXIL
- 会社の方針転換。グローバル志向から、国内志向への変更。...
LIXILの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
合併・分社前のLIXILへの回答
回答日
- 回答者 海外事業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、LIXIL
- 強み：業界最大手。 弱み：経営層の方向性の不安定さ。 事業展望：リフォーム市場で...
LIXILの就職・転職リサーチ 経営者への提言
合併・分社前のLIXILへの回答
回答日
- 回答者 海外事業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、LIXIL
- 経営層の方針のブレやそれによる度重なる組織変更が現場の社員のモチベーションを落として...
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
LIXILへの就職・転職を検討されている方が、LIXILの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（海外事業、新卒入社、男性、退社済み(2020年より前)、在籍5～10年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。