回答者別の社員クチコミ
株式会社LAVA International
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 事業推進室 | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 女性 |
※合併・分社前のベンチャーバンクへの回答
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
0 %
［評価点について］
LAVA Internationalの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
合併・分社前のベンチャーバンクへの回答
回答日
- 回答者 事業推進室、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、LAVA International
- やる気のある社員、新しいアイディアを尊重する風土がある。きちんとした根拠があれば、キ...
LAVA Internationalの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前のベンチャーバンクへの回答
回答日
- 回答者 事業推進室、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、LAVA International
- 年収事例： 40歳 400万円...
LAVA Internationalの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前のベンチャーバンクへの回答
回答日
- 回答者 事業推進室、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、LAVA International
- 入社を決めた理由： 好きな分野に関われる仕事ができるから。...
LAVA Internationalの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前のベンチャーバンクへの回答
回答日
- 回答者 事業推進室、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、LAVA International
- 働きがい： 昇給がしにくいと社員たちは感じているため、入社時の基本給が大幅に変わるこ...
LAVA Internationalの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前のベンチャーバンクへの回答
回答日
- 回答者 事業推進室、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、LAVA International
- 男女差は感じられなかった。...
LAVA Internationalの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前のベンチャーバンクへの回答
回答日
- 回答者 事業推進室、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、LAVA International
- 慢性的にな人員不足で、休日に仕事を持ち帰らないとこなせないような状態だったため、調整...
LAVA Internationalの就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前のベンチャーバンクへの回答
回答日
- 回答者 事業推進室、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、LAVA International
- 次々と新しいことや成長を目的に物事が進められるため、足元がいつまで経ったも固められず...
LAVA Internationalの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
合併・分社前のベンチャーバンクへの回答
回答日
- 回答者 事業推進室、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、LAVA International
- 強み：オープンな企業風土 弱み：管理部門の弱さ...
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