回答者別の社員クチコミ
商船三井ロジスティクス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理部門 | 3～5年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
商船三井ロジスティクスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、商船三井ロジスティクス
- 年功序列の色が強い組織。管理職(部長クラス)には女性は1人もおらず、年齢層も高めと感...
商船三井ロジスティクスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、商船三井ロジスティクス
- 年収事例： 新卒入社3年目、25歳、役職なし、年収350万円程度。 給与制度の特徴：...
商船三井ロジスティクスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、商船三井ロジスティクス
- 貨物を扱う仕事なので、必ず受け取り手である海外現地法人、代理店とのやりとりが発生する...
商船三井ロジスティクスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、商船三井ロジスティクス
- 育休、産休、時短の制度はあり、実際に制度を利用して仕事を続けている女性社員も多い為、...
商船三井ロジスティクスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、商船三井ロジスティクス
- それまでの知識、経験を活かすことのできない部署に配属され、当面異動の見込みもなかった...
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商船三井ロジスティクスへの就職・転職を検討されている方が、商船三井ロジスティクスの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（管理部門、新卒入社、女性、退社済み(2020年より前)、在籍3～5年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。