回答者別の社員クチコミ
株式会社リコー
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 広報 | 15～20年 | 退社済み(2015年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
リコーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 広報、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、リコー 10年以上前
- 以前は創業者の経営精神を大事にして人を大事にしていたが、最近ではそれがなくなっている...
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リコーの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 広報、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、リコー 10年以上前
- 年収事例： 新卒入社18年目、40才、社員、年収450万円〜500万円...
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リコーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 広報、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、リコー 10年以上前
- 入社を決めた理由： 複写機メーカーとして華やかな印象があった 「入社理由の妥当性」...
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リコーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 広報、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、リコー 10年以上前
- 働きがい： 管理部門に近くなればなるほど、やりがいは感じにくい。人減らしのためのムリ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
リコーの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 広報、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、リコー 10年以上前
- 産休育休制度があるので、女性にはいいかもしれないが、休みの後にどこに戻れるかは、わか...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
リコーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 広報、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、リコー 10年以上前
- 管理部門は残業しないさせないため、プライベートを重視する生活ができる。...
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リコーの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 広報、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、リコー 10年以上前
- 事業展望： 施策が競合他社の後追いになっている感がある。独自性を発揮欲しい。...
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リコーの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 広報、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、リコー 10年以上前
- 海外への経営を強化したせいなのか、国内の存在感がなくなっているように見える。他社より...
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