回答者別の社員クチコミ
三井住友信託銀行株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 経営管理 | 3～5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
80 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
10 %
［評価点について］
三井住友信託銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 経営管理、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三井住友信託銀行
- システムの重要性を理解しておらず、ヒトの努力と社員の自作エクセルで多くを解決させよう...
三井住友信託銀行の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 経営管理、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三井住友信託銀行
- 入社を決めた理由： 関連会社ではなく、会社内に幅広い業務部署があり、様々な可能性を模...
三井住友信託銀行の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 経営管理、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三井住友信託銀行
- 働きがい： これから変わってくるのかもしれないが、少なくとも今は余程の失態をするか非...
三井住友信託銀行の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 経営管理、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三井住友信託銀行
- あくまで男目線だが、女性が働くための制度は整っているし、休暇も強い意思で取ると宣言す...
三井住友信託銀行の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 経営管理、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三井住友信託銀行
- 一部の地銀にすら劣後するシステムレベルで、これから金融業会に起こるであろう変化の波に...
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