回答者別の社員クチコミ
ドレーゲルジャパン株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| セールスマネージャー | 10～15年 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
5 %
［評価点について］
ドレーゲルジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 セールスマネージャー、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ドレーゲルジャパン 10年以上前
- 人が育ちにくい。情報が流れてこない。専門の知識が必要で経験者でなければかなり勉強しな...
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ドレーゲルジャパンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 セールスマネージャー、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ドレーゲルジャパン 10年以上前
- 年収事例：中途入社14年勤続で800万円以上 給与制度の特徴：現在は年齢が下がって...
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ドレーゲルジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 セールスマネージャー、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ドレーゲルジャパン 10年以上前
- 入社を決めた理由：その時には改革をやると社長がちからをかしてほしいと言われたから。 ...
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ドレーゲルジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 セールスマネージャー、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ドレーゲルジャパン 10年以上前
- 働きがい： 製品の性能が高いのでやりがいがある。売上だけ見ている。 成長・キャリア...
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ドレーゲルジャパンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 セールスマネージャー、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ドレーゲルジャパン 10年以上前
- 女性が働くフィールドはあるが、自分で進んで開拓していくだけの器量が入ります。...
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ドレーゲルジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 セールスマネージャー、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ドレーゲルジャパン 10年以上前
- プライベートは土日に休みだから調整が効くと思う。個人に負担がかかる、代わりになる人が...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
ドレーゲルジャパンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 セールスマネージャー、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ドレーゲルジャパン 10年以上前
- 人事異動があったから。社風があっていないので転職は常に頭にありました。信頼できる同僚...
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ドレーゲルジャパンの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 セールスマネージャー、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ドレーゲルジャパン 10年以上前
- 強み：製品の市場評価が高い 弱み：情報が入らない...
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ドレーゲルジャパンの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 セールスマネージャー、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ドレーゲルジャパン 10年以上前
- チームとしての輪を強固なものになるように対策を考えるべき。...
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