MARK STYLER [管理、中途入社、女性、在籍3~5年] 2017年09月09日

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「MERCURYDUO」や「EMODA」などのファッションブランドを企画・販売するアパレル企業。20代の女性を主なターゲットとし、直営店やECサイト「RUNWAY channel」で商品を展開する。

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回答者別の社員クチコミ

MARK STYLER株式会社

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
管理 3~5年 退社済み(2020年より前) 中途入社 女性
回答者による総合評価

2.6

回答日:

待遇面の満足度
2.0
風通しの良さ
3.0
20代成長環境
3.0
法令順守意識
3.0
残業時間(月間)

30 h

社員の士気
3.0
社員の相互尊重
3.0
人材の長期育成
2.0
評価の適正感
2.0
有給休暇消化率

70 %

評価点について

MARK STYLERの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 管理、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、MARK STYLER
新しい事にチャレンジする体制は良い事だし従業員のモチベーションが上がる一つのきっかけ...

MARK STYLERの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 管理、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、MARK STYLER
評価制度を導入し取り組んではいるが、公平な評価がなされている様に感じない。人を好き嫌...

MARK STYLERの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 管理、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、MARK STYLER
女性はとても働きやすい職場。自分の好きなブランドで働けると言う事は、それだけでモチベ...

MARK STYLERの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 管理、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、MARK STYLER
一年のサイクルが明確なので繁忙期を把握出来る事でプライベートを調整しやすい。ただし、...

MARK STYLERの就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 管理、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、MARK STYLER
女性が働きやすい職場だし産休を取得する人が増えてきてはいるが、長期的に働ける気がしな...

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他の回答者の社員クチコミ(170件)

MARK STYLER株式会社

販売・PR 在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性

2.1

広報 在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性

3.6

営業 在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性

2.1

販売 在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性

4.0

販売部、販売員、店長 在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、女性

3.4

MD、小売、リーダー 在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性

3.4

販売職 在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性

3.8

EC 在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、女性

3.4

宣伝 在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性

2.8

販売員 在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性

2.3

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所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他