回答者別の社員クチコミ
京セラコミュニケーションシステム株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| エンジニア | 5～10年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
80 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
10 %
［評価点について］
京セラコミュニケーションシステムの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、京セラコミュニケーションシステム
- 始業時の全体朝礼、社歌が流れるなど、良くも悪くも"日本的"な企業文化。...
京セラコミュニケーションシステムの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、京セラコミュニケーションシステム
- 年収事例：中途入社、32歳、一般社員、年収500万～580万 給与制度の特徴： 年...
京セラコミュニケーションシステムの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、京セラコミュニケーションシステム
- 入社を決めた理由：正社員としてのポジション。 「入社理由の妥当性」： 正社員のポジ...
京セラコミュニケーションシステムの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、京セラコミュニケーションシステム
- 働きがい： モチベーション： 小規模ながら、新規案件のリーダーや、技術面で裁量を持て...
京セラコミュニケーションシステムの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、京セラコミュニケーションシステム
- 育児休暇など、福利厚生は遵守しているので、その点は働き続けやすいと思う。...
京セラコミュニケーションシステムの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、京セラコミュニケーションシステム
- 組織を率いる立場(管理職）はプライベートを犠牲にしている印象。 人数規模も少ないため...
京セラコミュニケーションシステムの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、京セラコミュニケーションシステム
- メンバー・管理職含め、総じて技術者としての技量が低いこと。...
京セラコミュニケーションシステムの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、京セラコミュニケーションシステム
- 強み：「京セラ」というブランド力。エンジニアとして多くを求めなけば、安定した社会的信...
京セラコミュニケーションシステムの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、京セラコミュニケーションシステム
- 上司から部下に対する一方的な業績評価だけではなく、部下が上司を評価するクロスレビュー...
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