回答者別の社員クチコミ
株式会社NTTネクシア
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| コールセンターSV | 3～5年 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
NTTネクシアの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 コールセンターSV、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、NTTネクシア 10年以上前
- 親会社が通信トップなので、仕事は切れることがない...
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NTTネクシアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 コールセンターSV、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、NTTネクシア 10年以上前
- 給与制度の特徴： 時給840円のオペレーターから入り、（急実は920円）SV昇格後は...
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NTTネクシアの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 コールセンターSV、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、NTTネクシア 10年以上前
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： コールセンターにしては時給が安めだと...
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NTTネクシアの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 コールセンターSV、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、NTTネクシア 10年以上前
- 働きがい： SV、マネージャーまではステップアップ出来るが契約社員のため、モチベーシ...
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NTTネクシアの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 コールセンターSV、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、NTTネクシア 10年以上前
- オペレーターも管理者も女性ばかりでしたので、ステップアップの道はあると思います。 シ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
NTTネクシアの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 コールセンターSV、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、NTTネクシア 10年以上前
- 管理者に限りますが、部署によってはとても忙しく、残業がとても多くなります。配属される...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
NTTネクシアの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 コールセンターSV、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、NTTネクシア 10年以上前
- 移動部署での残業がとても多く体調をくずしたたため 体調を崩さなければ、まだまだ続けて...
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NTTネクシアの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 コールセンターSV、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、NTTネクシア 10年以上前
- 強み： 将来的にコールセンター業界はシュリンクしていくだろうと思いますが、NTT傘下...
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