回答者別の社員クチコミ
株式会社スカイ（ソフト開発）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 技術部 | 3～5年 | 退社済み(2010年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
スカイ（ソフト開発）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 技術部、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、スカイ（ソフト開発） 10年以上前
- 少人数だったため、アットホームな雰囲気がありましたが、社長のワンマンだったように思い...
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スカイ（ソフト開発）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 技術部、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、スカイ（ソフト開発） 10年以上前
- 会社としては十分な教育体制が整っているわけではなかったので、客先で仕事をこなすために...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
スカイ（ソフト開発）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 技術部、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、スカイ（ソフト開発） 10年以上前
- 就業時間、残業時間は派遣先の企業に依存していたため、派遣先によっては殆ど残業もなくプ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
スカイ（ソフト開発）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 技術部、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、スカイ（ソフト開発） 10年以上前
- 客先常駐が多く、自分の興味がある仕事がなかなかできなかった事が一番の理由です。 未経...
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スカイ（ソフト開発）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 技術部、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、スカイ（ソフト開発） 10年以上前
- 在籍当時、口癖のように「1000万稼ぎたくないか」と社員におっしゃっていましたが、会...
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