回答者別の社員クチコミ
株式会社スカイ（ソフト開発）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| エンジニア | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
40 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 500万円 -- -- -- --
スカイ（ソフト開発）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、スカイ（ソフト開発）
- 社長が全ての会社。上司、役員も含め誰も社長に逆らうことができず、社長の一言で黒が白に...
スカイ（ソフト開発）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、スカイ（ソフト開発）
- 年齢と役職とスキルによって給料が決まる。どの位置にいけばどれだけもらえるかは明確にな...
スカイ（ソフト開発）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、スカイ（ソフト開発）
- 実力主義といいながら、実際は社内政治力のある人間が評価される。大した仕事をしておらず...
スカイ（ソフト開発）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、スカイ（ソフト開発）
- バランスは非常に取りやすかった。ただフレックスもなく休むためにやたりと上長への申請が...
スカイ（ソフト開発）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、スカイ（ソフト開発）
- 強み： 日本的な営業力。エンドユーザーだけでなく、パートナー企業に対しても大切に対応...
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