回答者別の社員クチコミ
東京電力ホールディングス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 技術職 | 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
40 %
［評価点について］
東京電力ホールディングスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 技術職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京電力ホールディングス
- 電力会社であるため、法令を遵守することは心がけられているように思えます。 事故以降、...
東京電力ホールディングスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 技術職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京電力ホールディングス
- 年収事例： 新卒入社３年目、年収６００万 残業は非常に多いです。そのため、年収が高め...
東京電力ホールディングスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 技術職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京電力ホールディングス
- 入社を決めた理由： 福島の復興に関わりたい。 「入社理由の妥当性」と「認識しておく...
東京電力ホールディングスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 技術職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京電力ホールディングス
- 働きがい： やったことを評価してくれる人もいます。 ただし、自分の意見が通ることはあ...
東京電力ホールディングスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 技術職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京電力ホールディングス
- 業務が多いため、休みづらい環境にありました。ただ、自分のプライベートは優先させていま...
東京電力ホールディングスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 技術職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京電力ホールディングス
- 自分の意見が正しい場合でも通らず、それを信じて間違ったときでも責任を負わされる。 ...
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