回答者別の社員クチコミ
ソフトバンク株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 法人事業 企画系 管理職 | 10～15年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
ソフトバンクの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 法人事業 企画系 管理職、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、ソフトバンク
- 何事にもスピート感を持って仕事を遂行するところは良い反面、熟慮せずに進めるため失敗や...
ソフトバンクの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 法人事業 企画系 管理職、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、ソフトバンク
- 年収事例：中途採用10年 ４０歳代 営業企画 管理職 年収900-1000万円...
ソフトバンクの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 法人事業 企画系 管理職、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、ソフトバンク
- 入社を決めた理由：大手IT企業で安心感があったし、報酬も悪くはない。 「入社理由の...
ソフトバンクの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 法人事業 企画系 管理職、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、ソフトバンク
- 働きがい： 自身がキャリアを積みたい業務であればそれがモチベーションとなるはずだし、...
ソフトバンクの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 法人事業 企画系 管理職、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、ソフトバンク
- 育児休暇制度や時短制度などのサポート面で充実しているので働きやすいとは思う。...
ソフトバンクの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 法人事業 企画系 管理職、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、ソフトバンク
- ゆるい部署に行けばそれなりの給与で呑気に過ごせる環境もある。 新規事業や注目されてい...
ソフトバンクの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 法人事業 企画系 管理職、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、ソフトバンク
- 経営幹部層の力の無さに会社の未来に不安を感じる。 仕事の成果やプロセスよりも、どれだ...
ソフトバンクの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 法人事業 企画系 管理職、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、ソフトバンク
- 強み：海外から有力な企業やプロダクトを国内に持ち込み展開は図れる。 弱み：事業戦略...
ソフトバンクの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 法人事業 企画系 管理職、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、ソフトバンク
- 新規プロダクトや法人事業展開する際には、しっかりと事業戦略を立て、遂行する体制を整え...
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ソフトバンクへの就職・転職を検討されている方が、ソフトバンクの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（法人事業 企画系 管理職、中途入社、男性、現職（回答時）、在籍10～15年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。
