回答者別の社員クチコミ
エン株式会社（旧：エン・ジャパン株式会社）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 制作 | 3～5年 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
80 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
エン（旧：エン・ジャパン株式会社）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 制作、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、エン（旧：エン・ジャパン株式会社） 10年以上前
- よくも悪くもワンマン企業です。中途よりプロパーで入った方がいい会社だとも感じます。ス...
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エン（旧：エン・ジャパン株式会社）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 制作、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、エン（旧：エン・ジャパン株式会社） 10年以上前
- 年収事例：中途3年目 450万程度...
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エン（旧：エン・ジャパン株式会社）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 制作、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、エン（旧：エン・ジャパン株式会社） 10年以上前
- 女性が多い会社なのでその意味では働きやすいのかなと感じていました。今も多くの会社もそ...
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エン（旧：エン・ジャパン株式会社）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 制作、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、エン（旧：エン・ジャパン株式会社） 10年以上前
- ワークワイフバランスを重視される方は、行かないほうがいいと思います。あくまで仕事体力...
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エン（旧：エン・ジャパン株式会社）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 制作、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、エン（旧：エン・ジャパン株式会社） 10年以上前
- 不景気だったこともあり、先が見えないと考えたので退職いたしました。また、中途で入社し...
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エン（旧：エン・ジャパン株式会社）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 制作、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、エン（旧：エン・ジャパン株式会社） 10年以上前
- 強み：当時はいい感じで差別化をはかることができていたと思います。また理念に忠実な人が...
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エン（旧：エン・ジャパン株式会社）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 制作、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、エン（旧：エン・ジャパン株式会社） 10年以上前
- 世代交代を行うべきだと思います。また、働くひともそれくらいの反骨心がないといけないし...
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