回答者別の社員クチコミ
ユニアデックス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| ソフトウェア保守 | 5～10年 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
5 %
［評価点について］
ユニアデックスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 ソフトウェア保守、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ユニアデックス 10年以上前
- 毎年、仕事内容に変わりはなかったが部署名は変更していた。 部署にもよると思うが、 実...
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ユニアデックスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 ソフトウェア保守、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ユニアデックス 10年以上前
- 給与制度の特徴： 一時期業績が悪化したときに残業禁止になったときがあったが、基本的に...
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ユニアデックスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 ソフトウェア保守、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ユニアデックス 10年以上前
- 入社を決めた理由： 日本ユニシスからの転籍。転籍したことによる仕事内容、待遇になにも...
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ユニアデックスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 ソフトウェア保守、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ユニアデックス 10年以上前
- 働きがい： 毎年、個人目標を設定し、上司との面談を行っていたが正当に評価されている感...
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ユニアデックスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 ソフトウェア保守、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ユニアデックス 10年以上前
- 女性もよく活躍してた。...
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ユニアデックスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 ソフトウェア保守、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ユニアデックス 10年以上前
- 仕事の都合がつけば、休みをとりやすい。 ただし有給を消化することなく、切り捨てててい...
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ユニアデックスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 ソフトウェア保守、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ユニアデックス 10年以上前
- 仕事する人、しない人の偏りがひどかった。また、それは個人の問題との風潮で、是正するこ...
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