回答者別の社員クチコミ
本田技研工業株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 設計 | 5～10年 | 退社済み(2015年より前) | 新卒入社 | 男性 |
※合併・分社前のホンダエンジニアリングへの回答
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
本田技研工業の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
合併・分社前のホンダエンジニアリングへの回答
回答日
- 回答者 設計、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、本田技研工業 10年以上前
- 会社としては、本田技研本体と同じ待遇でありながら、知名度が低く、ほかのエンジニアリン...
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本田技研工業の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前のホンダエンジニアリングへの回答
回答日
- 回答者 設計、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、本田技研工業 10年以上前
- 入社を決めた理由： 本田技研として新卒の一括採用された後、本田の持ち株会社に振り分け...
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本田技研工業の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前のホンダエンジニアリングへの回答
回答日
- 回答者 設計、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、本田技研工業 10年以上前
- 働きがい： 30代中盤までは基本的に最終学歴に応じた昇進となり、差のない給与体系とな...
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本田技研工業の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前のホンダエンジニアリングへの回答
回答日
- 回答者 設計、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、本田技研工業 10年以上前
- 女性は少ないが、出世に男女差はなく、むしろ女性が少ないがために女性は重宝されていた。...
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