回答者別の社員クチコミ
株式会社トヨタシステムズ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| SE | 3～5年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
※合併・分社前のトヨタコミュニケーションシステムへの回答
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 600万円 -- -- -- --
トヨタシステムズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前のトヨタコミュニケーションシステムへの回答
回答日
- 回答者 SE、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、トヨタシステムズ
- 年功序列なので、頑張っても頑張らなくてもそんなに給与に差は出ない。残業代が差になる程...
トヨタシステムズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前のトヨタコミュニケーションシステムへの回答
回答日
- 回答者 SE、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、トヨタシステムズ
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 全社平均の残業はあくまでも全社の平均...
トヨタシステムズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前のトヨタコミュニケーションシステムへの回答
回答日
- 回答者 SE、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、トヨタシステムズ
- 働きがい： お客さんから直接感謝気持ち等は聞けないことがほとんど。ノーミスでやって当...
トヨタシステムズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前のトヨタコミュニケーションシステムへの回答
回答日
- 回答者 SE、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、トヨタシステムズ
- 女性においては産休、育休があり働きやすいと思う。一方で夜勤、トラブル対処等は男性ばか...
トヨタシステムズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前のトヨタコミュニケーションシステムへの回答
回答日
- 回答者 SE、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、トヨタシステムズ
- 配属によって残業のばらつきが大きい。忙しいところに配属されると慢性的に残業が多い。し...
トヨタシステムズの就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前のトヨタコミュニケーションシステムへの回答
回答日
- 回答者 SE、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、トヨタシステムズ
- やりがい、モチベーションが上がらない。実績は認められず(少なくとも自分には見えなかっ...
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