回答者別の社員クチコミ
株式会社NTTデータ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 企画 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
NTTデータの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、NTTデータ
- 単体組織は3つの分野に別れており、その下には約20の本部がある。本部が異なると別の企...
NTTデータの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、NTTデータ
- 年収事例： 新卒入社10年目（学卒）、年収650万円（基本給380万、賞与180万、...
NTTデータの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、NTTデータ
- 入社を決めた理由： 大企業で経営が安定しているため。...
NTTデータの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、NTTデータ
- 働きがい： 管理職以外の社員の評価は部長人の采配で決まってくる。評価は、賞与にかかわ...
NTTデータの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、NTTデータ
- 制度は充実している。産休・育休取得への理解に関しては、男性の上司や社員からよりも、女...
NTTデータの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、NTTデータ
- ワークライフバランスを、子持ち女性が身勝手な働き方をするための正当化された手段となっ...
NTTデータの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、NTTデータ
- 過去より国内のIT業界においてはトップ企業であったが、プロジェクトマネジメントという...
NTTデータの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、NTTデータ
- 強み： 株式の半数以上をNTT持株が保持しているため、安定企業だといえる。また、30...
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