回答者別の社員クチコミ
株式会社トーコン（人材）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| スタッフ | 10～15年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
※合併・分社前のトーコン ヒューマンリソースへの回答
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
トーコン（人材）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前のトーコン ヒューマンリソースへの回答
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、トーコン（人材）
- 営業、スタッフ全ての社員が目標設定をして、四半期に一回面談がある。期間中に目標の数字...
トーコン（人材）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前のトーコン ヒューマンリソースへの回答
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、トーコン（人材）
- 産休育休が取りやすいと思いますし、たくさんとっていらっしゃる方もいるのですが、いかん...
トーコン（人材）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前のトーコン ヒューマンリソースへの回答
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、トーコン（人材）
- 給与が上がらない、評価制度の不透明感、リーダー以上は多くの研修を受けているが、メンバ...
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