回答者別の社員クチコミ
株式会社トランスコスモス・デジタル・テクノロジー
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| コールセンター、オペレーター | 3年未満 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
3 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
10 %
［評価点について］
トランスコスモス・デジタル・テクノロジーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 コールセンター、オペレーター、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、トランスコスモス・デジタル・テクノロジー 10年以上前
- 軍隊式でトップダウン。まともな会社の事業だとは思えない。 所属事業はコールセンターの...
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トランスコスモス・デジタル・テクノロジーの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 コールセンター、オペレーター、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、トランスコスモス・デジタル・テクノロジー 10年以上前
- 契約に沿う。...
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トランスコスモス・デジタル・テクノロジーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 コールセンター、オペレーター、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、トランスコスモス・デジタル・テクノロジー 10年以上前
- 入社を決めた理由：転職 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：有休消化率は...
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トランスコスモス・デジタル・テクノロジーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 コールセンター、オペレーター、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、トランスコスモス・デジタル・テクノロジー 10年以上前
- 働きがい： モチベーションはなく社内評価に関する基準もありません。 仕事のやりがいは...
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トランスコスモス・デジタル・テクノロジーの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 コールセンター、オペレーター、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、トランスコスモス・デジタル・テクノロジー 10年以上前
- 男女とも特に特化した働きやすさはありませんでした。...
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トランスコスモス・デジタル・テクノロジーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 コールセンター、オペレーター、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、トランスコスモス・デジタル・テクノロジー 10年以上前
- 残業は断れるので、バランスは取れます。...
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トランスコスモス・デジタル・テクノロジーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 コールセンター、オペレーター、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、トランスコスモス・デジタル・テクノロジー 10年以上前
- 先行きのないコールオペレーターのため退職は入社時から決めていました。...
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