回答者別の社員クチコミ
株式会社サンプラネット
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 3～5年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
70 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
サンプラネットの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、サンプラネット
- 縁故採用、上司に気に入られるかといった社内営業ができる人物は上に立ち、業務量も少ない...
サンプラネットの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、サンプラネット
- 月給は安いものの賞与は年間約6ヶ月分であること、首都圏外出身の新卒者は借り上げ社宅に...
サンプラネットの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、サンプラネット
- 働きがい： 自社やグループ会社の縁故採用が多く、コネを使って入社した社員は評価されや...
サンプラネットの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、サンプラネット
- 産休・育休の制度があり、私の部署では女性がそういった制度を利用することに苦言等がなか...
サンプラネットの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、サンプラネット
- 残業時間の多さと一部の社員への業務過多がひどかったため、長く務めることは難しいと考え...
サンプラネットの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、サンプラネット
- どの企業でも多くあると思うが、役職者の声ではなく、現場の人間の声を聞いてほしい。部署...
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