回答者別の社員クチコミ
三菱電機ソフトウエア株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理職 | 20年以上 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
※合併・分社前の三菱電機マイコン機器ソフトウエアへの回答
- 回答者による総合評価
-
3.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1200万円 62万円 -- 450万円 --
三菱電機ソフトウエアの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
合併・分社前の三菱電機マイコン機器ソフトウエアへの回答
回答日
- 回答者 管理職、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱電機ソフトウエア
- 三菱電機依存度が高い セキュリティ・コンプライアンス等に敏感。しかし、現場レベルでの...
三菱電機ソフトウエアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前の三菱電機マイコン機器ソフトウエアへの回答
回答日
- 回答者 管理職、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱電機ソフトウエア
- 世間に比べて、厚遇と思える。（トップクラスとは思わないが・・・） おそらく、高齢、役...
三菱電機ソフトウエアの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前の三菱電機マイコン機器ソフトウエアへの回答
回答日
- 回答者 管理職、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱電機ソフトウエア
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 自己の意思(希望)を明確に持っておく...
三菱電機ソフトウエアの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前の三菱電機マイコン機器ソフトウエアへの回答
回答日
- 回答者 管理職、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱電機ソフトウエア
- 働きがい： 人事評価制度は、常に試行錯誤しているように感じた。 自己の査定がどのよう...
三菱電機ソフトウエアの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前の三菱電機マイコン機器ソフトウエアへの回答
回答日
- 回答者 管理職、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱電機ソフトウエア
- 表面的には、女性だからという感覚はない。しかし、女性社員の過激な言動に悩まされること...
三菱電機ソフトウエアの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前の三菱電機マイコン機器ソフトウエアへの回答
回答日
- 回答者 管理職、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱電機ソフトウエア
- 過去は、悲惨な残業地獄があった。最近は、改善されていると思う。...
三菱電機ソフトウエアの就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前の三菱電機マイコン機器ソフトウエアへの回答
回答日
- 回答者 管理職、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱電機ソフトウエア
- 年齢。人生設計。やりがい。等々考え総合的に判断した。...
三菱電機ソフトウエアの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
合併・分社前の三菱電機マイコン機器ソフトウエアへの回答
回答日
- 回答者 管理職、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱電機ソフトウエア
- 強み：三菱電機依存 弱み：三菱電機依存 事業展望：自社製品を持てない？...
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