回答者別の社員クチコミ
コンピューターマネージメント株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 東京開発、開発、一般社員 | 3～5年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
コンピューターマネージメントの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 東京開発、開発、一般社員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、コンピューターマネージメント
- 基本的に保守的な日本企業。 社員数から考えるともっとベンチャー気質があってもいいと思...
コンピューターマネージメントの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 東京開発、開発、一般社員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、コンピューターマネージメント
- 勤怠管理は月の上限時間と下限時間が決められているので抑えやすい傾向がある。 ただし、...
コンピューターマネージメントの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 東京開発、開発、一般社員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、コンピューターマネージメント
- 管理職が下の者の勤怠や細かな事務手続きをしているが 、社員教育や将来的な成長路線とい...
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コンピューターマネージメントへの就職・転職を検討されている方が、コンピューターマネージメントの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（東京開発、開発、一般社員、中途入社、男性、現職（回答時）、在籍3～5年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。