回答者別の社員クチコミ
川崎重工業株式会社
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
車両カンパニー、生産技術、係長 | 20年以上 | 退社済み(2015年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 h
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
[評価点について]
川崎重工業の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 車両カンパニー、生産技術、係長、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、川崎重工業 10年以上前
- 入社を決めた理由: まずはカワサキブランドのオートバイ。 T4やC1などの航空機を作...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
川崎重工業の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 車両カンパニー、生産技術、係長、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、川崎重工業 10年以上前
- 仕事は平準化されており、要所要所に頼れるベテランが残っているので、残業は一般レベルで...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
川崎重工業の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 車両カンパニー、生産技術、係長、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、川崎重工業 10年以上前
- 重厚長大産業であるので古き良き伝統を守る雰囲気がある。どうしても各顧客の要望が最優先...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
川崎重工業の就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
回答日
- 回答者 車両カンパニー、生産技術、係長、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、川崎重工業 10年以上前
- 強み: インフラに関係する製品が多いので国内の大きな伸びは望めないが、バイクから航空...
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